Re: [問題] 老闆叫員工賠償罰款

更新:
據朋友向公司詢問得知
是當初公司跟市政府簽委外經營的合約時
在合約有規定明門上班時間使用手機
會扣除當日薪資外加罰款
月底市政府撥經費會直接扣掉那筆錢
就等於市政府扣公司錢 公司在從薪資中扣除
請問遇到這種方法有解法嗎
※ 引述《okok1845 (蘿菠蘿菠卡住了)》之銘言:
: 我朋友的工作是類似保全的工作
: 而工作地點是私人公司從政府標案標下來的
: 他前幾天被民眾檢舉上班時間滑手機
: 現在市政府要開罰
: 公司決定罰款要從我朋友薪資裡扣
: 外加當天的薪水
: 想請問一下這樣是合理的吧
: 還有怎麼知道公司會不會多扣錢


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1Fcityhunter04: 那是公司跟政府簽的約,跟你沒關,先看看自己的勞09/21 15:13
2Fcityhunter04: 動合同,但要扣只能扣獎金,薪水不能動。09/21 15:13
3Fblueberrypie: 勞工局。09/21 15:46
4Fdong531: 你問公司就是扣錢,叫你去問勞工局09/21 16:07
5Fsazabijiang: 不對等的條款,但有沒有違反社會善良風俗有得吵09/21 16:40
6Fsazabijiang: 你去問勞工局的話,他大概會說你是在自由意識下簽署09/21 16:41
7Fsazabijiang: 的合約有效。09/21 16:41
8Fsazabijiang: 公司為了拿到政府的合約,更不敢對條款有意見。09/21 16:41

朋友是做pt 聽他說當初去好像也沒有簽合約
※ 編輯: okok1845 (180.217.232.228 臺灣), 09/21/2022 17:15:30

9Fsazabijiang: 完全沒簽合約好像不太可能..工作時間跟薪水都沒明說?09/21 17:25
10Fsazabijiang: 不過這種事情就是看你朋友有沒有決心要跟公司吵到底09/21 17:25
11Fblueberrypie: 沒簽合約不意外…09/21 17:26
12Fsazabijiang: 但就算吵贏拿到一天薪水,一定也是丟了工作09/21 17:26
13Fsazabijiang: 換成你是雇主,你承包政府的專案,就算是員工做不好09/21 17:26
14Fsazabijiang: 出包的責任還是在雇主阿,像是體育館裝修…..09/21 17:27
15Fleptoneta: 勞基法是規範不能以賠償名義預扣薪資09/21 17:35
16Fpujos: 不想做了,就可以去吵,我是覺得沒啥意義09/21 17:42
17Fddog75: 自由意識合約有效個屁 就抵觸勞基法了09/21 17:53

朋友現在的問題是 去勞工局的話錢拿不拿得到 明門拿不到就乖乖工作不去吵 拿得到就
離職走人
※ 編輯: okok1845 (180.217.232.228 臺灣), 09/21/2022 17:57:13
※ 編輯: okok1845 (180.217.232.228 臺灣), 09/21/2022 17:59:32

18Fpeter98: 無關 不能扣你的本薪 但是可以扣津貼/獎金 09/22 07:59
19Fpeter98: 你朋友有問題嗎? 拿不到跟拿得到都是要離職的 廢物公司 09/22 08:00
20Fpeter98: 幹嘛待著? 09/22 08:00

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