各位大家好，小弟有找工作的問題想請教大家。
我畢業於彰師大化學所，有三年的工作經驗，一開始是在杜邦做RA，
後來陸續在傳產與半導體材料商做研發，
在被資遣前是在一間新創做氣凝膠的研發工程師，大概做了兩個月。
被資遣的時候是去年的12月，當時沒有什麼面試的機會，因此決定在過年之前先修改我的
履歷與自傳。
過年之後，開始陸陸續續收到面試的邀請:
1.芝普企業-研發人員
其實我是投他們的資深研發人員，但他們跟我說那是博士的職缺。
面試是用視訊面試，在那之前有先寫人事資料，
面試過程主要是跟人資與部門主管面試，這中間主要問一些過往的工作經歷等等，
最後有詢問期望薪資，我回答45K，這算是當時他們寫在104上最高的薪資(35K~45K)。
面試結果:感謝函 (我猜可能是開的薪水太高….)
2.上緯興業股份有限公司-合成研發工程師
這間主要是做乙烯基樹脂的公司，主要也是用視訊面試，只不過很想吐槽的是為什麼對方
沒開鏡頭…..害我面試的時候有點沒辦法投入。
他們有問我說是否有合成樹脂相關的經驗，我照實回答只有樹脂配方應用的經驗，
他們聽到這個回答的時候我有感受到對方對於我的回答不太滿意。
面試結果:感謝函
3.永光化學二廠區-電化處研發工程師
一開始對方主管有先跟我用電話進行了解，大概聊了30分鐘，中間有稍微聊到過往
的工作經歷，之後對方很快跟我確認第一次的視訊面試。
視訊面試的時候，是跟他們研發的處長、主管面試，除了一些基本提問之外，
對方也有跟我說明主要的工作內容是開發光阻劑。
這次面完之後，當天人資很快就跟我確認最後的面試，我需要去他們的廠區跟副總還有
另一位主管進行論文簡報，時間是15分鐘。過程中除了專業知識的提問之外，副總還問我
喜歡什麼運動(?)，剛好那時候WBC準備要打，順便就聊了一下棒球。
面試結果:感謝函 (這算是最可惜的一間，對方人資說因為工作內容需要去客戶處理事情
，因此有參考心理測驗作為評估，而且優先人選已經決定要報到QQ)
4.尚騰密封科技有限公司-研發工程師
這間主要是做O-ring油封。一開始我與對方人資面談，主要也是詢問離職的理由
跟過往的工作經驗，我主要回答當時我進來3個月就因為組織異動被調換工作內容，
而且與追求的目標不一致才離開公司。後來人資詢問期望薪資，我開46K，從人資的表情
看起來很明顯我開得太高，後來與主管面試對方也是畫大餅說我開的薪資或許做個一年
就可以達到(這三小畫大餅的話術!?)
面試結果:無聲卡(到現在還可以看到還在徵人)
5.財團法人塑膠工業技術發展中心-高分子材料研究人員 RD
面試分成3個階段，第一階段是紙筆測驗，我記得有翻譯、畫出過往所使用的裝置、
問問題(我記得還有什麼你會不會紅燈右轉的提問….)、還有圖表解釋。
第二階段是面談，主要是跟主管跟另一名研發面試，內容不外乎工作經驗跟詢問離職理由
第三階段是進行一個智力測驗，需要在有限的提示去找出誰養魚，
作答時間我記得是25分鐘，當時主管有意無意之間透漏可以共同合作去找出解答。
面試結果:感謝函 (我猜可能是因為當時面試的三個人都選擇自己去解答問題，
與他們要求的合作精神不符合，所以都沒有錄取，直到現在104的需求人數都沒變過…..)
6.英特格:APS-Research Associate
這個職缺是進行CMP化學研磨液的開發，主要面試是視訊面試，原本我以為外商會需要
用英文自我介紹，好在經過確認用中文就可以。
面試過程不外乎就是詢問過往的工作經驗，只不過面試完隔週對方寄感謝函，
我詢問原因竟然是他們公司內部有人要內調，部門主管最後決定是先用內調的人….
這還是我聽過面試沒上最有趣的原因(?)
面試結果:感謝函
7.亞福儲能股份有限公司-研發工程師/助理工程師
主要是開發商用鋁電池的一間公司，主要是視訊面試，當天主要是人資跟我面談，
另外有兩位主管在線上，不過好像到結束之前都沒有講話。當天除了基本的問題之外，
也問了一些假如在工作上遇到問題要怎麼解決? 不過我印象中那幾天有點感冒，
腦袋有點當機，導致回答得很不好。
面試結果:無聲卡
8.鈺邦科技股份有限公司-捲繞研發工程師
這個職缺名稱還是收到面試邀請之後才知道，當天也是視訊面試，一開始是人資跟我進行
面談，這過程不算太難，大概就是跟平常的流程差不多。之後與單位主管面談，除了
工作經歷的提問之外，也大概了解到這職缺需要經常去中國出差。我最印象深刻是對方
問我明門遇到沒嘗試過的題目要怎麼進行開發?
我記得這段我的回答沒有到他想要的點。
面試結果:無聲卡
後面還有4、5間是近期面試，所以還在等消息，就不一一列出了。
最近在統整還沒收到錄取通知的原因大概有兩個:
1.面試的時候是否應對不好? 可能有說出一些對自己沒加分的話?
2.空窗期太長? 因為我帳面上的經歷並沒把兩個月工作經歷放上去，從另一邊的角度來看
我從去年七月底離職之後就沒在工作。
我想請問大家哪個原因的可能性比較高? 還是說這只是正常發揮?
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阿….抱歉，我晚點補上我的面試過程。
※ 編輯: powernba (125.230.150.234 臺灣), 05/28/2023 17:34:33
※ 編輯: powernba (125.230.150.234 臺灣), 05/28/2023 19:00:33
先更新前面幾家面試經歷。
我的確在找有關半導體材料與樹脂相關開發的職缺，因為我之前有樹脂配方開發與
特用化學品開發的經驗。
只是在想說有沒有什麼我沒注意到的地方想詢問大家。
謝謝QQ
※ 編輯: powernba (125.230.150.234 臺灣), 05/28/2023 22:11:45
謝謝建議，我會試著表達出來
空窗期的部分，我是有講說去年有拿到一間offer，但因為薪水關係沒有過去。
之後就一路面到現在。
應該跟產業有關，畢竟傳產的薪水比不上半導體業。
※ 編輯: powernba (125.230.150.234 臺灣), 05/29/2023 08:34:40
文章来源於PTT實業坊: [問題] 找工作的困境與請教 PTT Dcard 求職評價 天眼通 產品 錄取 內湖 討論 明門實業 企業 視訊 1111 明門公司 跨國 面試 集團 ptt 薪資待遇 薪水 工作環境 求職者 找工作 評價 離職 經驗 心得 天眼通 感想 人資 wonderland 嬰兒 嬰幼 履歷 加班 好評 福利 業務 專員 行銷 管理 負評 新鮮人 比薪水 dcard 婦幼 104 員工 人力銀行 徵才 求才 產品
