本版首po
負二代的負 是負債的負 也是負能量的負 請見諒
最近各種事件快把我的耐性磨光
希望大家能給我一些建議
先介紹一下背景
小弟今年34 老婆和我同年
兩人回鄉前在北部工作 年收入加總有180w左右
原本就聽聞家業經營上有點狀況
甚至還因為上一代分家的關係 導致公司欠了銀行一屁股債
思考良久 決定趁疫情期間轉換跑道
回來家裡支援年邁老爸 也藉此徹底了解公司的營運情形
而老婆也跟著我一起 回到鄉下家裡的傳產建材工廠(10多名員工的中小企業)工作 目前已一
年半
我主要負責管理工廠內部生產營運 我老婆負責對外的業務行銷
兩人年薪總和縮水成80w
但回來後爸爸有贊助我們的副業，扣除開銷目前年收入約40w左右 未來收益可能更多
待了一年多 問題開始一一浮現
但終歸最大的問題都在和老闆 也就是我爸的溝通上
先講結論 我爸人不壞 但他是典型的幹話脾氣差情勒型老闆
個性上很多部分實在讓下屬感到痛苦
我們公司在產業鏈中偏上游 目前年盈利約三百萬左右 客戶以工班和中盤為主 我爸屬於4年
級生 112本科系畢業
以他那年代算是高學歷 更不用說這種勞力密集 粗曠的傳產 他根本是業界博士的等級
因此長期下來 桀驁不馴的性格 辯才無礙 加上112散發出的霸氣 以及阿公阿嬤打下的底子
倒也管了幾十年工廠
這種強硬 靠跟上下游吵架 嘴砲治理的風格 景氣順風的時候還行 景氣下坡時就是各種吃鱉
得罪廠商
所以後來當某些客戶踩硬叫不動時 我爸便開始凹其他聽話的客戶 要他們讓利 而現在傳產
人力也難找 因此慢慢的這種情勒文化開始演變到內部管理上 聽話又有能力的(當然包括我
們)一直被凹 不聽話的我爸也不敢指責
而阿公阿嬤當初創業歷經波折 經過一時風光 再被親戚A走財產破產 最後遠離故鄉二度創業
才又振作 因此我爸的童年可說是雲霄飛車 造就他用錢極度保守的性格
可想而知 在這種管理風格之下 產生的問題一大堆：
– 管理系統到產線設備都停留在30年前 全部靠紙筆 電話 傳真 數位化? 自動化? 不存在的
– 拼命接一些規格各異的零星小單 浪費時間也浪費原料
– 原物料上漲 廠商都在報高價 甚至惜售的狀況下 還對大客戶報低價 拼命生產 甚至老爸
還會想辦法掀自己的底 主動讓利給對方..
– 本地勞工都是65歲up老員工 什麼時候退休都不意外的年紀
– 對客戶承諾給得太快 話說得太滿 最後因原料問題交不了貨又沒第一時間通知 事後找一
堆藉口 把配合很久的老客戶氣得半死
– 就算反應了以上問題給老闆 也只是讓他氣噗噗頂嘴 頂多最後落得一句我退休了你們要改
再來改的回應
– 想當然爾 生意不好時 整天就是聽他怪天怪地怪景氣 就是不怪自己
以上為背景介紹 這公司對我而言就像是艘老船 舊歸舊 但修補一下 還是能夠航行更遠的距
離 但船長持續不放權 拼命加速 做一些看起來在前進 實際上是在挖坑的事情
我的問題很簡單
1. 老爸說年底要退休把公司放給我們 但很有可能跳票 換做是你 會繼續陪老人家瘋嗎 噢
忘了補充 我爸目前住的透天是買在我名下 但是現在槓桿已經開滿拿去支援公司了喔啾咪
2. 其實我老婆反應比我還大 今年到目前為止她已為了公司創造了約兩百萬業績 以及完成
許多專案 卻一毛獎金都沒有(爸爸說法是1. 已經贊助我們的副業了 2. 未來是你們的!) 還
要整天聽老人家輪肖位 我因為理解我爸的性格 外表紳士內在痞子的部分 因此可以容忍他
但對嚴肅認真的她而言 壓力鍋快炸鍋了 我該如何和她溝通? 或是我倆趕快逃回北部算了?
對了 我媽還說過 我們沒小孩的話 財產要留給我侄子多一份 我們家有多傳統 這樣各位應
該有概念了
唉 心累
—
※ 發信站: 明門實業坊(ptt.cc), 來自: 110.26.225.100 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1663676530.A.782.html
1F推loadingN: 當然不要，你爸就一個工廠咖，公司規模還很小，怎麼看 09/20 20:30
2F→loadingN: 都沒前途 09/20 20:30
3F推sazabijiang: 一開始就不該放棄180W家戶所得去舊一間負債的公司 09/20 20:30
4F推Basket0205: 你扛的起來嗎 還有你多久後可以扛 太上皇不放手 09/20 20:31
5F→Basket0205: 或是休而不退要聽誰的 我是覺得快逃 09/20 20:31
※ 編輯: hiraoni (110.26.225.100 臺灣), 09/20/2022 20:33:10
6F→hiraoni: 我有一個很大的擔心 就是他們拿我名下的房子來借貸給公 09/20 20:38
7F→hiraoni: 司 我又是公司股東 最後會不會索性雙手一攤 把債務全部 09/20 20:38
8F→hiraoni: 甩給我 在這前提下 我反而不敢離開公司讓我爸亂搞 09/20 20:38
9F→hiraoni: 我爸一直強調家裡廠房土地價值遠超過負債 叫我不用擔心 09/20 20:41
10F→hiraoni: 但我老婆非常恐慌 09/20 20:41
11F推sazabijiang: 名下房子抵押借錢給公司？那完蛋了…. 09/20 20:42
12F推tingtingyy: 老婆蠻厲害的 09/20 20:47
13F推atpx: 江山易改本性難移, 尤其他幾十年來都認為自己對 09/20 21:04
14F→atpx: 個人認為應該儘早停損, 以後上一代損乾淨了再來考慮要不要幫 09/20 21:05
15F→sirloin: 112搞成這樣還不如叫911 09/20 21:09
16F推dokutenshi: 體貼爸爸可以當孝子 但是不要當別人眼裡的笑子 09/20 21:16
17F→dokutenshi: 看你這樣描述 你爸爸明門到時公司營運有甚麼狀況或者 09/20 21:17
18F→dokutenshi: 他一時心血來潮 搞不好又對你們的做法指指點點有意見 09/20 21:17
19F→dokutenshi: 與其到時才來苦惱 還不如現在切乾淨才永絕後患 09/20 21:17
20F→myfenixr: 他根本沒有要給你管 09/20 21:30
21F→myfenixr: 有一種長輩根本無法放手，連最微小他用不到的東西也不 09/20 21:34
22F→myfenixr: 願意給後輩親人用，寧願放到爛掉也不給，然後把各種垃 09/20 21:34
23F→myfenixr: 圾當寶，該區土地建物有價否真的很難說… 09/20 21:34
24F→smalmal: 建議放手 建材業 感覺要往下了 09/20 22:01
25F推KaoZen: 我朋友也二代，爸爸也無法溝通，已經下最後通知，做完最 09/20 22:10
26F→KaoZen: 後一個計畫就辭職。 09/20 22:10
27F推Mozai: 先讓你老婆離開吧，分散風險 09/20 22:29
28F→totoroho: 問題是離職後你要做什麼？回北部嗎？ 09/20 22:31
29F推t123910: 房子在你名下 你不同意也沒辦法貸款吧 聊聊看 無法溝通就 09/20 22:38
30F→t123910: 自己找出路 09/20 22:38
31F推Arnol: 我快笑死 原來有比我還慘的 09/20 22:41
32F推s06yji3: 給侄子多一份是什麼巫術？ 09/20 22:41
33F推lenta: 年營利300萬XDDDDDDD 09/20 22:47
34F推good5755: 年營收300萬是壓榨員工得來的吧 你身為二代居然才領40 09/20 22:55
35F推lpllpllpl: 教你一招 叫你老爸退休當顧問就好 顧問其實很好用的 09/20 22:56
36F推lpllpllpl: 在業界真的很吃顧問這玩意 09/20 22:59
37F推tsuneo: 先讓老婆退..等你熬到老爸真放權再說 09/20 23:04
38F推Arnol: 趁腳還沒麻 快跑吧 09/20 23:05
39F→tsuneo: 老爸當顧問門神最好..以前的日本客戶都這樣做 09/20 23:05
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40F推leutk: 找他同年紀又成功的朋友來介入指導 相信一些商會或是社團 09/20 23:24
41F→leutk: 會有這種人 09/20 23:24
42F推calase: 確認一下，是利潤300萬還是營收? 營收300萬應該養不起10來 09/20 23:41
43F→calase: 個員工吧。 09/20 23:41
44F→duriel3313: 營收只有300淨利給你50%台積等級也才賺150萬玩個屁? 09/21 00:18
45F→kedys2004: 那個要留給姪子的前提是還是要有財產^^”建議跟老婆兩個 09/21 00:19
46F→kedys2004: 講好就以規劃的方式一個一個跑，講白一點就是拿到手才 09/21 00:19
47F→kedys2004: 是自己的，其他的就隨緣吧 (不過房子的問題要記得先處 09/21 00:19
48F→kedys2004: 理_)@@” 09/21 00:20
49F推lpllpllpl: 年收300萬應該是淨利啦 但進原料明門要用這筆錢的話 也 09/21 00:21
50F→lpllpllpl: 難怪會用住家去二貸周轉 這對小公司難免的 09/21 00:21
51F推leptoneta: 直接和你爸談好接棒的時間 09/21 00:22
52F→lpllpllpl: 料叫進來 先花一筆 還沒做出成品賣出去 資金就是卡在那 09/21 00:22
53F推jimhall: 借殼上市，用你爸公司的名義跟架構，去創新事業，感覺你 09/21 00:23
54F→jimhall: 們夫妻都蠻有能力的，不要堅持做老爸的行業，可以做你們 09/21 00:23
55F→jimhall: 有信心跟專業的行業，有公司的殼在，其實還蠻有用的，畢 09/21 00:23
56F→jimhall: 竟人脈跟信用都累積了，還有現成的基本員工跟場地 09/21 00:23
57F→jimhall: 舊的事業可以看情況慢慢收起來，反正整體賺錢最重要 09/21 00:23
58F推leptoneta: 守成和創業是兩回事 09/21 00:24
59F推lpllpllpl: 他現在是進退兩難 要進 沒錢 要守 老員工青黃不接 09/21 00:25
60F→leptoneta: 其他都小事 和客戶的應對問題比較大 09/21 00:27
61F→lpllpllpl: 我也能理解 老一輩為什麼不願意電腦化 第一 沒辦法增加 09/21 00:29
62F→lpllpllpl: 產值 第二 學習成本 花了幾十萬 結果對營運沒任何幫 09/21 00:29
63F→lpllpllpl: 助 他為什麼要做 (我以前對老闆也這樣問過) 09/21 00:29
64F→lpllpllpl: 老客戶反而還好 真的很多都是幾十年合作的廠商 會吵的 09/21 00:31
65F→lpllpllpl: 早就吵了 真的會斷單 都是二代接手 沒人情壓力的情況 09/21 00:31
66F推jamo: 你這屬於創業板等級問題~ 09/21 01:07
67F→Rickyyy: 拼一把，讓老爸看到你的表現閉嘴退休 09/21 01:20
68F推nifocy: 就事論事的吵，別當親人討論，吃到紅利的上一代無法溝通 09/21 01:20
69F→nifocy: 當顧問也不可能，權力不會下放 09/21 01:23
70F→nifocy: 找不到新人，無法自己接手業務，建議慢慢開始收手 09/21 01:26
71F推stacy7814: 為了你們夫妻的家庭和諧，還是快逃吧 09/21 07:52
72F推OhMyHair: 光是看到112本科 加上現在處境 就覺得不太行 原本你老 09/21 08:07
73F→OhMyHair: 爸應該要破億的說 09/21 08:07
74F推arnbition: 1你爸要不要退休是你要跟他解決的事情 2公司有沒有賺錢 09/21 08:12
75F→arnbition: 你比在場都清楚 看好未來那你現在那間子根本沒什麼 09/21 08:12
文章来源於PTT實業坊: [問題] 該不該和老婆一起繼續家業負二代人生 PTT Dcard 求職評價 天眼通 產品 錄取 內湖 討論 明門實業 企業 視訊 1111 明門公司 跨國 面試 集團 ptt 薪資待遇 薪水 工作環境 求職者 找工作 評價 離職 經驗 心得 天眼通 感想 人資 wonderland 嬰兒 嬰幼 履歷 加班 好評 福利 業務 專員 行銷 管理 負評 新鮮人 比薪水 dcard 婦幼 104 員工 人力銀行 徵才 求才 產品
