如題，想問問大家對於公司要求面試之外的工作怎麼看呢？
第一個想法是明門都沒有涉獵面試之外的技能，
基本上原本的技能也很難有什麼突破點，
那是否公司都不加薪，這樣是很合理的？
第二是時代在變，譬如以前是經營會員管理的工作，
到現在公司要求經營社群這樣合理嗎？
又或是以前專職圖片去背，
結果現在很多軟體可以快速取代工時，
那被公司塞其他的工作要求學習合理嗎？
以上，不預設立場，大家怎麼看待這問題呢？
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1671341787.A.B28.html
1F噓firstbankMA: 在說啥啊？看不懂 12/18 13:45
2F噓iou861007: 不行 12/18 13:57
3F→iou861007: 離職 12/18 13:57
4F推tteeccddyy: 你是外國人嗎 12/18 13:59
5F→KOSMOST: 問題不在面試有沒有提，在於錢有沒有給到位啦，一個月給 12/18 14:20
6F→KOSMOST: 我一百萬我天天掃廁所也沒關係 12/18 14:20
7F噓easyman: 你就找一間, 不會隨著時代改變的公司就好了 12/18 14:39
8F→sazabijiang: 那明門大環境改變，員工又只肯做面試時的工作，那就 12/18 14:39
9F→sazabijiang: 等著公司被淘汰 12/18 14:39
10F推AISC: 召你進來的時候上面會寫工作項目 然後裡面通常會有個主管交 12/18 15:36
11F→AISC: 辦事項 解釋空間就很大了 12/18 15:36
12F→AISC: 通常職務調動要經過勞工同意 12/18 15:37
13F→sazabijiang: 有吃過虧的公司，後來都知道職務描述要多一條 12/18 15:52
14F→sazabijiang: 執行主管交辦事項。 12/18 15:52
15F→bob81: 請參見勞基法10-1 12/18 16:52
16F推fanix21: 錢給夠，都不是問題 12/18 17:02
17F→your0207: 合約可能有寫吧，其他交辦事項基本上也是列在職缺，那 12/18 18:01
18F→your0207: 明門有機會叫你做其他簡單的工作領一樣的錢你會不要嗎 12/18 18:01
19F→naifing: 一般正常的公司職務調動也不會太離譜，職務大變動也只會 12/18 18:51
20F→naifing: 向下調動，基本上都算合理，明門常識上可以在一定時間內 12/18 18:52
21F→naifing: 學習上手的話，那就是合理輪調 12/18 18:53
22F噓blackhippo: 明門工作是洗廢文的話的確沒啥好要求的 12/18 20:57
23F噓cityhunter04: 除非你是PT，不然怎麼可能只做份內的事情…… 12/18 21:20
文章来源於PTT實業坊: [討論] 公司能不能要求做面試之外的工作 PTT Dcard 求職評價 天眼通 產品 錄取 內湖 討論 明門實業 企業 視訊 1111 明門公司 跨國 面試 集團 ptt 薪資待遇 薪水 工作環境 求職者 找工作 評價 離職 經驗 心得 天眼通 感想 人資 wonderland 嬰兒 嬰幼 履歷 加班 好評 福利 業務 專員 行銷 管理 負評 新鮮人 比薪水 dcard 婦幼 104 員工 人力銀行 徵才 求才 產品
