[問題] 公司內群組針對性發言

各位30公分 E CUP大家晚安
小弟的朋友最近遇到一件鳥事嚥不下去,所以請我上來請益。
小弟的朋友稱為A
朋友的同事稱為B
因為主管決定A和B職務交換,B對這件事情非常不滿,
在交接會議上各種推託,但畢竟是主管決定,所以也木已成舟。
B有一次就在公司內部部門群組說了一句話:
「謝謝主管,我會努力擦好擦滿A留的屁股大便」
A直接在群組詢問B,屁股大便是什麼意思?請解釋清楚。
B就不回話了。
他直接讓我看手機對話,我也覺得這情緒性發言根本有失水準。
想請問各位鄉民這種用詞是否可以直接截圖提告?
註:我絕對不是我朋友QQ
更新:
因為A自認在原本的職務上都處理得很妥當,交接文件及程序全部都有備齊,
且主管是認為某些重要業務B都無法妥善處理&拖延,所以才有這次的職務交換。
認為B所說的「擦屁股大便」對他來說是一種很嚴重的侮辱。
各位鄉民的意見我會讓我朋友看看的,祝各位聖誕快樂。

※ 發信站: 明門實業坊(ptt.cc), 來自: 36.228.139.175 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1671897969.A.68D.html

1Fsherlockman: 謝謝B指教,我會努力拉好拉滿主管要我留下的屁股大便 12/25 00:13
2Fsherlockman: 可以這樣回 強調是”主管”指示 讓他知道這種發言等於 12/25 00:14
3Fsherlockman: 也是打臉主管交辦事項 畢竟看出來就是心不甘情不願 12/25 00:15
4Fleptoneta: 樓上居然要捅主管 真是天才 12/25 00:15
5Fbms: 沒有必要對嗆 他看似嗆你朋友實際上是對主管不滿藉此宣洩出 12/25 00:15
6Fbms: 來 主管估計比你朋友還火 用不著去淌這趟渾水 12/25 00:15
7Fbms: 為了一時情緒打壞自己在公司的路真的不值 12/25 00:16
8Fsherlockman: 但你朋友可能也要檢討 這麼衝應該不是只出包一兩次?! 12/25 00:16
9Fbms: 然後你朋友見縫插針的機會來了 私下去找主管無辜的說不知道 12/25 00:18
10Fbms: 為何B會這麼生氣 但是我會好好做好主管您交代的事情 也會把 12/25 00:18
11Fbms: 原先的工作好好地交接 12/25 00:18
12Fbms: 一番話就送B下去 又得到主管歡心 豈不快哉 12/25 00:19
13Fsherlockman: 誰說要桶主管 只是加強對方在主管心裡”黑”的程度 12/25 00:19
14Fbms: 樓上不要亂給建議 我是主管我一定不爽你拉我出來墊背 喔喔你B 12/25 00:20
15Fbms: 很厲害是嗎 我交代的工作是不是也不爽才這樣故意tag我 12/25 00:20
16Fbms: 總之能私下講就私下講 在公開群組對嗆是互相毀滅的行為 12/25 00:22
17Fsherlockman: 本來就主管指示有什麼好墊背…就是要黑回去B啊 12/25 00:24
18Fbms: 看到最後一句笑出來 還提 勒 小朋友嗎 12/25 00:24
19Fsherlockman: 而且用的字詞都是B留下的東西 根本就沒有加油添醋 12/25 00:25
20Fbms: S不知道在講什麼 A自取滅亡你也要跟著他一起就是了 哈哈哈 12/25 00:25
21Fsherlockman: 你就算私下找主管講 當到主管會不知道你要幹嘛?! 12/25 00:27
22Ffanix21: 最好的方法就是不要明面嗆,挖坑送原主辦跟主管下去 12/25 00:30
23Fsherlockman: 在群組都講”屁股大便是什麼意思?” 已經有嗆的味道了 12/25 00:32
24FAE1822: 1樓還好嗎?碰到這種的根本回都不用回。 12/25 01:03
25Fromand: 謝謝指教 12/25 01:04
26Flpllpllpl: 送b下去? 這是把好不容易丟出去的屎又接回來吧? 12/25 01:15
27Flpllpllpl: 主管聽到a嗆回去 搞不好改變主意不互換了勒 12/25 01:16
28FloadingN: 那你要告什麼? 12/25 01:26

※ 編輯: mark0118 (36.228.139.175 臺灣), 12/25/2022 01:42:10

29Fsmartfen: 明門B能力強,A確實都要讓別人擦屁股 呢? 12/25 01:41

※ 編輯: mark0118 (36.228.139.175 臺灣), 12/25/2022 01:42:52

30FKOSMOST: 不用回應,尷尬的是他自己 12/25 01:45
31Fcathychg: 把問題列出來 不然隨便給清單 讓他們公司字跡去面對爛攤 12/25 02:48
32Fcathychg: 子 12/25 02:48
33Fcathychg: 確實的問題交接清單 逐項 給email 白紙黑字 免得被拖累 12/25 02:49
34Fcathychg: email 交接啊…明門人在 那給 deadline 請對方把交接 12/25 02:51
35Fcathychg: 不確實的搞清楚 大致上 沒問題就email 給重點 12/25 02:51
36Fcathychg: deadline 畫下句點 12/25 02:51
37Fcathychg: 中研院就是如此啊 還是國內的學術界 12/25 02:52
38Fcathychg: email email email 學術界的都是這樣啊 12/25 02:53
39Fcathychg: 更不用說業界 還是用公司的emailsever send job list 12/25 02:54
40Fcathychg: 怎能用亂搞業界行規 這稍具規模的公司都會 基本的職場 12/25 02:55
41Fcathychg: 倫理與禮貌阿 12/25 02:55
42Fcathychg: 職場倫理與禮貌 那是什麼 12/25 02:56
43Fcathychg: email 白紙黑字 有憑有據 誰都推卸不了啊 12/25 02:57
44Fcathychg: 技術文章 過去這單位相關的紙本電子紀錄。 工作內容 與 12/25 02:58
45Fcathychg: 備品都是交接內容 否則呢 12/25 02:58
46Fcathychg: 紙本紀錄 電子檔案 這單位過去的跟著職務內容相關聯的 12/25 02:59
47Fcathychg: 備品 都是啊 12/25 02:59
48Fiambadboy: 一樓別想害人 12/25 03:14
49Fiambadboy: 在群組扯什麼主管留下的屁股大便很不智 12/25 03:15
50Ftue678: 不回應就是最好的方法 A不要把自己變成跟B一樣水準 12/25 03:15
51Ftue678: 他這樣說話 只會讓主管不爽 12/25 03:15
52Fqqchristine: 好奇這樣成不成立公然侮辱 看到會很生氣耶 12/25 06:14
53Fai2311: 明門能力都是被大家肯定 其實這樣回我覺得沒問題 12/25 07:13
54Fai2311: 明門是我的話我可能會私下請教他一下認為那邊還能再加強 12/25 07:14
55Fai2311: 改進的 12/25 07:14
56Fai2311: 但是是我的話我應該會假裝沒看到 私下找他談談吧 12/25 07:16
57Fpttnowash: 這已經可以提告 不用再留面子 12/25 08:29
58FTCBB: 我覺得不回應最好,攪進去也一身大便了 12/25 08:50
59Fanper: 千萬不要亂看一樓建議 12/25 09:05
60Flempicka1229: 故意激的 沒必要回 12/25 09:12
61Fsazabijiang: 不需要回什麼阿,因為回任何話都沒有幫助 12/25 09:18
62Fsazabijiang: 你要是夠強可以整倒對方,就直接動手。逞口舌之快 12/25 09:19
63Fsazabijiang: 其實在旁人眼中就是 兩隻狗在互咬 12/25 09:19

文章来源於PTT實業坊: [問題] 公司內群組針對性發言 PTT Dcard 求職評價 天眼通 產品 錄取 內湖 討論 明門實業 企業 視訊 1111 明門公司 跨國 面試 集團 ptt 薪資待遇 薪水 工作環境 求職者 找工作 評價 離職 經驗 心得 天眼通 感想 人資 wonderland 嬰兒 嬰幼 履歷 加班 好評 福利 業務 專員 行銷 管理 負評 新鮮人 比薪水 dcard 婦幼 104 員工 人力銀行 徵才 求才 產品